Osnabrück (jm). Die Sievert AG mit Sitz in Osnabrück macht sich selbst das schönste Geschenk zum 100. Geburtstag. Der Spezialist für Baustoff- und Logistiklösungen mit weltweit über 1.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erfindet sich gerade neu und stellt sich unter dem Motto „Das Beste vom Fach unter neuem Dach“ komplett neu auf.
Im zukünftigen „House of Expert Brands“ stehen unter dem Sievert-Dach folgende Sortimentsmarken stellvertretend für Premiumsysteme im Baustoffbereich: quick-mix (Mörtelsysteme), Schwenk Putztechnik (Putz- und Fassadensysteme), tubag (Systeme für Garten-, Landschafts- und Straßenbau sowie Restaurierung von historischen Gebäuden), strasser (Systeme für Fliesen und Boden) und hahne (Bautenschutzsysteme). Zum „House of Expert Brands“ zählt auch die sievert logistik als wichtiger Logistik-Dienstleister.
„Die Umstrukturierung ist notwendig geworden, um optimal für den globalen Wettbewerb gerüstet zu sein. Denn wir konkurrieren mit Unternehmen, die sich zu internationalen Netzwerken zusammenschließen. Handelsstrukturen, Vertriebswege und Logistikkonzepte verändern sich permanent. Dem tragen wir Rechnung. Und darüber hinaus wollen wir die Chancen der Digitalisierung nutzen, um neue Geschäftsmodelle zu entwickeln. Dafür ist es nötig, dass wir uns besser denn je aufstellen und unsere Stärken ausspielen, denn unsere Kunden erwarten nicht nur tolle Produkte, sondern in allen Bereichen maßgeschneiderte Lösungen“, sagt Jens Günther, CEO der Sievert AG.
Die Voraussetzungen für einen erfolgreichen Change-Prozess sind ideal, denn bereits jetzt vereint die Sievert AG im Baustoff- sowie im Logistik-Bereich hoch anerkannte Segmentmarken, die für Premiumsysteme stehen, aber auch für enorme Innovationskraft. „Wir haben eine ganze Reihe an Systemen, die als Benchmark in ihren Nischen gelten. Hier kommt uns zugute, dass wir einen hohen Aufwand an Forschung und Entwicklung betreiben und dem Markt stets Lösungen mit Mehrwert anbieten“, erklärt Dr. Michael Fooken, Leiter Forschung und Entwicklung bei Sievert.
Innovation trifft Nachhaltigkeit
Dass sich bei Sievert Innovation und Nachhaltigkeit treffen, das ist gleich im neuen Logo erkennbar. Die Farbe Blau steht für technologischen Fortschritt und der grüne Punkt auf dem „i“ für den Nachhaltigkeitsansatz, der innerhalb der Gruppe gelebt wird. „Wir legen Wert auf mineralische Baustoffe und auf effiziente Logistikkonzepte.
Energiesparende und CO2-minimierte Herstellungsprozesse stehen da genauso im Fokus wie die Minimierung von Transportwegen oder die Nutzung von umweltfreundlichen Antriebskonzepten“, so Jens Günther.
Gerade die Tatsache, dass Sievert über die sievert logistik auch über eine hervorragend etablierte Logistik-Sparte verfügt, sieht das Unternehmen als entscheidenden Vorteil für die zukünftige Ausrichtung.
„Das gibt uns ganz neue Möglichkeiten im Supply-Chain-Management, denn wir haben die kompletten Prozesse selbst im Griff und sind nicht von der Qualität externer Dienstleister abhängig. Unsere Kunden wünschen perfekte Services aus einer Hand und diese können wir Ihnen jetzt besser bieten denn je“, so Jens Günther.
Dass die Sievert Gruppe mit Veränderungen umgehen kann, das hat das Unternehmen in der 100-jährigen Geschichte eindrucksvoll bewiesen. „Der Wandel gehört zur Sievert-DNA, das sind also perfekte Voraussetzungen für einen erfolgreichen Change Prozess“, erklärt Frank Frössel, Leiter Marketing und Kommunikation. Bei aller Wandlungsfähigkeit steht der Name Sievert aber auch für Verlässlichkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein. Mit Niklas Sievert, dem stellvertretenden Vorsitzenden des Aufsichtsrates und Gesellschafter, ist mittlerweile die vierte Generation der Familie Sievert im Unternehmen vertreten. Gesellschafter Prof. Dr. Hans-Wolf Sievert ist Ehrenvorsitzender des Aufsichtsrats.
Die Geschichte der Sievert AG
Die Firmengeschichte der Sievert AG geht bis ins Jahr 1919 zurück.
Damals gründete Carl Fliege, der Großvater des heutigen Gesellschafters Hans-Wolf Sievert, in Osnabrück die Habadü Handelsgesellschaft für Bau- und Düngestoffe und legte damit den Grundstein für die Sievert AG.
Nach 1949 wurde im Rahmen einer Diversifizierungsstrategie in andere Geschäftsfelder expandiert: Zunächst in die Bereiche Spedition, Transportbeton, Bauchemie, Trockenbaustoffe, später auch in den Maschinenbau, in die Immobilien- und Textilbranche und sogar in den Flugverkehr. Gegen Ende der 1980er Jahre trennte sich Sievert von den nicht baustoffbezogenen Aktivitäten und trieb die Internationalisierungsstrategie weiter voran. Die Unternehmensstrategie lautet seitdem „Konzentration auf das Kerngeschäft“. Von Anfang an war der Mut zum Wandel einer der wesentlichen Erfolgsfaktoren des Unternehmens und wird dies auch in der Zukunft sein.
Weitere Meilensteine, die bis heute ausstrahlen, waren der Einstieg in das Trockenmörtelgeschäft 1967 mit der Marke quick-mix, die ab 1977 auch in den Baumarkt lieferte. Mit Hahne erfolgte 1998 der Einstieg in die Sparte Bauchemie, im Jahr 2004 übernahm die Gruppe die Marke tubag und im Jahr 2015 schließlich die Schwenk Putztechnik. Hier steht die nächste große Veränderung an, denn ab dem 1. Januar 2020 wird die Sievert AG ihre Putz- und Fassadensysteme unter einem neuen Markennamen präsentieren.
Das Jubiläum 100 Jahre Sievert feiert das Unternehmen mit einem besonderen Projekt, an dem sich alle 60 Standorte weltweit beteiligen.
Unter dem Motto „100 Jahre – 100 gute Taten“ sind alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aufgerufen, Ideen umzusetzen, die anderen helfen.
Weitere Informationen unter:
www.sievert-ag.de