Das neue Internetportal www.ausbildungsregion-osnabrueck.de ist online. Den Start feierten die Partner und die umsetzenden Unternehmen (auf der Leinwand von links oben nach rechts unten: Nicole Anell, JobCenter Osnabrück, Bild vom Saal, Thomas Schippmann, Regionales Landesamtes für Schule und Bildung Osnabrück, Sven Ruschhaupt, HWK Osnabrück-Emsland-Grafschaft Bentheim, Joachim Kasper, Geschäftsfüh-rer kasper/media, Wolfgang Beckermann, Stadt Osnabrück, Jörg Schomborg, Landwirtschaftskammer Niedersachsen, Axel Fuchs, Fuchs Medien, Christiane Fern, Agentur für Arbeit Osn-abrück, und Marco Graf, IHK Osnabrück-Emsland-Grafschaft Bentheim. Live im Saal: Landrätin Anna Kebschull und MaßAr-beit-Vorstand Lars Hellmers) mit einer Online-Konferenz und viel Konfetti. Foto: MaßArbeit / Uwe Lewandowski
Das neue Internetportal www.ausbildungsregion-osnabrueck.de ist online. Den Start feierten die Partner und die umsetzenden Unternehmen (auf der Leinwand von links oben nach rechts unten: Nicole Anell, JobCenter Osnabrück, Bild vom Saal, Thomas Schippmann, Regionales Landesamtes für Schule und Bildung Osnabrück, Sven Ruschhaupt, HWK Osnabrück-Emsland-Grafschaft Bentheim, Joachim Kasper, Geschäftsfüh-rer kasper/media, Wolfgang Beckermann, Stadt Osnabrück, Jörg Schomborg, Landwirtschaftskammer Niedersachsen, Axel Fuchs, Fuchs Medien, Christiane Fern, Agentur für Arbeit Osn-abrück, und Marco Graf, IHK Osnabrück-Emsland-Grafschaft Bentheim. Live im Saal: Landrätin Anna Kebschull und MaßAr-beit-Vorstand Lars Hellmers) mit einer Online-Konferenz und viel Konfetti. Foto: MaßArbeit / Uwe Lewandowski

Ausbildungsportal bündelt erstmals alle Angebote der Region Osnabrück

Neun Akteure aus Wirtschaft, Bildung und Verwaltung haben Ende 2018 die „Ausbildungsregion Osnabrück“ ins Leben gerufen: Ziel ist es, den Fachkräfteengpass zu bekämpfen und die Ausbildung zu stärken. Ein wichtiger Baustein auf diesem Weg ist das neue Internetportal www.ausbildungsregion-osnabrueck.de: Seit dem 20. Januar ist es online.

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Veranstaltungsreihe für Gründungsinteressierte startet im Februar. - Foto: TecUP
Veranstaltungsreihe für Gründungsinteressierte startet im Februar. - Foto: TecUP

Gründen leicht gemacht: „TecUP Start-up School“ startet im Februar

Das Technologietransfer- und Existenzgründungs-Center der Universität Paderborn (TecUP) hat mit der „TecUP Start-up School“ im vergangenen Jahr eine neue Veranstaltungsreihe ins Leben gerufen. Sie soll junge Menschen aus OWL, die ein Start-up gründen wollen, bei der Entwicklung innovativer Unternehmensideen unterstützen und ihnen grundlegendes Methodenwissen zum Thema Unternehmensgründung vermitteln.

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Werbebanner „Verbände Dialog Gütersloh“ mit Gruppe von Menschen und bunten Sprechblasen – Einladung „Sei dabei!“ am 25.–26. Juni 2026 im Kultur- und Kongresszentrum Gütersloh (kultur-raeume-gt.de).
(v. l.): Marco Graf (IHK-Hauptgeschäftsführer) übergab die Urkunde an Michael Rieken (Bohnenkamp-Vorstand) und Laura Hopp (Personalleiterin bei Bohnenkamp). - Foto: IHK
(v. l.): Marco Graf (IHK-Hauptgeschäftsführer) übergab die Urkunde an Michael Rieken (Bohnenkamp-Vorstand) und Laura Hopp (Personalleiterin bei Bohnenkamp). - Foto: IHK

IHK verleiht Qualitätssiegel „TOP AUSBILDUNG“ erneut an Bohnenkamp AG

Zum zweiten Mal nach 2016 erhält die Bohnenkamp AG in Osnabrück das IHK-Qualitätssiegel TOP AUSBILDUNG. Der Großhändler von Reifen, Rädern und Fahrzeugkomponenten hatte zuvor das Verfahren zur Rezertifizierung erfolgreich absolviert. Jetzt nahmen Bohnenkamp-Vorstand Michael Rieken, Personalleiterin Laura Hopp und Marketingleiter Henrik Schmudde die Urkunde von IHK-Hauptgeschäftsführer Marco Graf entgegen.

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Die Entwicklung des Arbeitslosenbestandes im Kreis Lippe. - Grafik: Agentur für Arbeit
Die Entwicklung des Arbeitslosenbestandes im Kreis Lippe. - Grafik: Agentur für Arbeit

Kreis Lippe und OWL – Der Arbeitsmarkt im Dezember 2020

Die Zahl der Arbeitslosen ist im Kreis Lippe im Dezember 2020 gestiegen. Insgesamt waren 11.410 Personen arbeitslos gemeldet. Verglichen mit den Zahlen des Vormonates sind dies 109 Personen oder 1,0 Prozent mehr. Im Vergleich zum Dezember des Vorjahres steigt die Zahl der Arbeitslosen um 896 Personen bzw. 8,5 Prozent. Die Arbeitslosenquote beträgt im Dezember 6,1 Prozent. Vor einem Jahr belief sie sich auf 5,7 Prozent (plus 0,4 Prozentpunkte).

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von links: Stadtwerke Ahaus Geschäftsführer Karl-Heinz Siekhaus, neuer Aufsichtsratsvorsitzender Andreas Lösing, ehemaliger Vorsitzender Elmar Korbmacher und Bürgermeisterin Karola Voß hinter der Glasfaserbaugrube am Stadtwerke Gebäude Hoher Weg. - Foto: Stadtwerke Ahaus
von links: Stadtwerke Ahaus Geschäftsführer Karl-Heinz Siekhaus, neuer Aufsichtsratsvorsitzender Andreas Lösing, ehemaliger Vorsitzender Elmar Korbmacher und Bürgermeisterin Karola Voß hinter der Glasfaserbaugrube am Stadtwerke Gebäude Hoher Weg. - Foto: Stadtwerke Ahaus

Stadtwerke Ahaus: Nach 11 Jahren Wechsel beim Aufsichtsratsvorsitz

Elmar Korbmacher verlässt mit dem Beginn der neuen Legislaturperiode des Rates der Stadt Ahaus den Aufsichtsrat der Stadtwerke Ahaus GmbH. Als Vorsitzender begleitete er 11 Jahre die Stadtwerke auf dem Weg zum Energiedienstleister vor Ort. In dieser Zeit trug Herr Korbmacher im Rahmen seiner Gremienarbeit zur Realisierung wichtiger Projekte bei, die für die Entwicklung der Stadtwerke Ahaus von nachhaltiger Bedeutung sind. Das umfangreichste Projekt der letzten drei Jahren, Glasfaser für den Außenbereich, ist bei den Stadtwerken auf der Zielgraden.

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Mit Henning Richter holt sich BabyOne personelle Verstärkung. - Foto: BabyOne.
Mit Henning Richter holt sich BabyOne personelle Verstärkung. - Foto: BabyOne.

Henning Richter steigt als Retail-Director bei BabyOne ein

Henning Richter übernimmt bei der Fachmarktkette für Baby- und Kleinkindausstattung BabyOne die Verantwortung für die systemeigenen Fachmärkte sowie für die Expansion des stationären Geschäfts im deutschsprachigen Raum. In der neu geschaffenen Position als Director Retail berichtet der 41-Jährige direkt an die geschäftsführende Gesellschafterin Anna Weber.

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Bild: Press Medien
Bild: Press Medien

Weiterbildung von Beschäftigten: Gebündelter Antrag reduziert Aufwand

Arbeitgeber haben seit dem 1.1.2021 die Möglichkeit, Leistungen für die Förderung der beruflichen Weiterbildung mehrerer Beschäftigter bei den Agenturen für Arbeit in Ostwestfalen-Lippe gebündelt zu beantragen. In einem solchen Sammelantragsverfahren werden die Förderleistungen als eine Gesamtleistung bewilligt.

Mit dem „Arbeit-von-morgen-Gesetz“ wurde das Qualifizierungschancengesetz weiterentwickelt. Dieses regelt die Weiterbildung Beschäftigter. Der Gesetzgeber hat darin nochmals die Fördermöglichkeiten für Arbeitnehmer verbessert, deren berufliche Tätigkeiten durch neue Technologien ersetzt werden können, die in sonstiger Weise vom Strukturwandel betroffen sind oder eine Weiterbildung in einem Engpassberuf anstreben.

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Logo: Next Level_OWL
Logo: Next Level_OWL

„Next Level Azubi-Festival“ wird auf September 2021 verschoben

Die Premiere des ersten, digitalen Ausbildungsfestivals „made in OWL“ wird verschoben. Das neuartige Angebot zum intensiven Austausch von Ausbildungsbetrieben mit dem Nachwuchs der Region wird ab dem 10. September 2021 nachgeholt.

Bedingt durch den Lockdown wird das für Ende Januar geplante, siebentägige „Next Level Azubi-Festival 2021“ jetzt vom 10. bis 17. September nachgeholt.
Ausbildende Unternehmen und Verbände der Region, die bereits einen Messestand auf dem virtuellen Gelände gebucht haben, sind informiert und können im September sowie beim 2. Next Level Azubi-Festival im Februar 2022 teilnehmen.

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Trafen sich zum Fototermin draußen und mit Abstand (v.l.): Carsten Schröder, Prof. Dr. Guido Ritter, Simon Entemeier, Deria Entemeier und Kai Dobbertin. - Foto: FH Münster/Katharina Kipp
Trafen sich zum Fototermin draußen und mit Abstand (v.l.): Carsten Schröder, Prof. Dr. Guido Ritter, Simon Entemeier, Deria Entemeier und Kai Dobbertin. - Foto: FH Münster/Katharina Kipp

FH Münster Ausgründung: Innovationen für die Lebensmittelbranche

Immer mehr Menschen ernähren sich vegan oder vegetarisch. Mit der Produktentwicklung vor allem solcher Lebensmittel beschäftigt sich eine neue Ausgründung aus dem food lab der FH Münster: die Novel Vegan Crafts GmbH & Co. KG. Deria Entemeier und Kai Dobbertin, Absolventin und Absolvent der Hochschule, haben das Unternehmen dank intensiver Unterstützung der TAFH Münster GmbH, einer Tochtergesellschaft der FH Münster, mitgegründet – und sind damit an der FH Münster bestens aufgehoben.

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Akkus in E-Bikes sind ein stark wachsender Anwendungsbereich von Lithium-Ionen-Batterien. - Foto: FH Münster/Anne Holtkötter
Akkus in E-Bikes sind ein stark wachsender Anwendungsbereich von Lithium-Ionen-Batterien. - Foto: FH Münster/Anne Holtkötter

FH Münster an drei Projekten zum Recycling von Batterien beteiligt

Sie sind in der elektrischen Zahnbürste, im E-Bike und Smartphone: Hochleistungsbatterien. Sie gehören zu unserem Alltag, und es werden immer mehr. Allein die Anzahl batteriebetriebener Pkw soll nach dem Willen der Bundesregierung von aktuell fast 140.000 auf zehn Millionen bis 2030 steigen. Damit steigt aber auch die Menge an ausgedienten Batterien, insbesondere der Lithium-Ionen-Batterien, kurz LIB. Da diese neben Lithium eine ganze Reihe weiterer endlicher Ressourcen enthalten, deren Abbau oft mit starken Umweltbelastungen verbunden ist, braucht es innovative Recyclinglösungen.

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