(von links): Natalia Weber (Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt der Agentur für Arbeit Detmold), Ulrike Grabow (Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt Jobcenter Lippe), Martin Raithel (Ausbildungsberater bei der IHK Lippe zu Detmold), Lisa McVikar (Lippe Bildung eG), Melanie Ullrich (Netzwerk Lippe gGmbH), Ewa Giese (FABEL-Service) und Silke Quentmeier (FAIR). (Foto: Bundesagentur für Arbeit)
Lippe – Ein Meilenstein für die Region Lippe! Der Arbeitskreis „Teilzeitberufsausbildung“, ein Zusammenschluss aus IHK Lippe zu Detmold, Agentur für Arbeit Detmold, Jobcenter Lippe, Lippe Bildung eG, Netzwerk Lippe gGmbH, Fabel-Service und FAIR, blickt begeistert auf die Informationsveranstaltung zur Teilzeitausbildung jüngst in der IHK Lippe zu Detmold zurück.
Lippe – Mit einer demonstrativen Kürzung der Logos um 27 Prozent starten deutschlandweit die Industrie- und Handelskammern (IHKs) eine groß angelegte Aktion für Weltoffenheit und Vielfalt in der deutschen Wirtschaft. Auch die IHK Lippe beteiligt sich an der auf mindestens sechs Wochen angelegten Kampagne, die unter dem Slogan „27 Prozent von uns – #KeineWirtschaftOhneWir“ läuft. „Die 27 Prozent entsprechen genau dem Anteil der Erwerbstätigen in Deutschland mit Migrationshintergrund“, erläutert Svenja Jochens, Hauptgeschäftsführerin der IHK Lippe. „Sie sind ein fester Bestandteil unserer Gesellschaft und unserer Belegschaften, auf den wir nicht verzichten wollen und können.“
Die Organisatoren und Jurymitglieder freuen sich über die hervorragende Resonanz: (v.l.n.r) Gabriele Paßgang (Effizienz-Agentur NRW), Klaus Meyer (Energie Impuls OWL), Frank Meyer zur Heide (DeTec GmbH), Arne Potthoff (IHK Ostwestfalen), Thomas Becker (Sparkasse Paderborn-Detmold) und Matthias Carl (IHK Lippe) (Foto: IHK Lippe)
180 Auszubildende wollen Energie und Ressourcen sparen
Lippe – Mit der Auftaktveranstaltung am 15. Februar 2024 haben die Industrie- und Handelskammern Lippe zu Detmold (IHK Lippe) und Ostwestfalen zu Bielefeld (IHK Ostwestfalen) sowie die Wirtschaftsjunioren Lippe die mittlerweile elfte Runde der Energie-Scouts OWL gestartet.
Die Besten der besten Absolvent:innen aus Lippe.
IHK Hauptgeschäftsführerin Svenja Jochens (6. v. l. vorne). IHK Präsident Volker Steinbach (h. r.)
(Bildquelle: IHK Lippe zu Detmold)
Lippe – Hochstimmung herrschte bei den Bestprüflingen der IHK Lippe zu Detmold (IHK Lippe) und ihren Angehörigen. In feierlichem Rahmen wurden die punktestärksten Aus- und Weiterbildungs-Absolvent:innen im großen Saal der IHK Lippe geehrt.
Detmold – Es muss nicht immer das Studium sein. Mehr als 300 Ausbildungsberufe stehen den Schulabgängern und Schulabgängerinnen für den Start in eine erfolgreiche berufliche Zukunft zur Verfügung. Und jetzt ist die richtige Zeit, sich für einen Ausbildungsplatz im nächsten Jahr zu bewerben. Alle IHKs in Deutschland begleiten diese Phase deswegen mit einer groß angelegten bundesweiten Plakataktion.
Detmold – Digitalisierungspotenziale im eigenen Unternehmen entdecken und hierfür digitale Lösungen entwickeln: Das war die Aufgabe im Azubi-Wettbewerb „Dig:it Teams Lippe“ der Industrie- und Handelskammer Lippe zu Detmold (IHK Lippe) in Kooperation mit den Wirtschaftsjunioren Lippe. Vier Teams durften in der Abschlussveranstaltung Anfang Mai ihre Projekte vorstellen und sich über Preisgelder zwischen 250 und 1000 Euro freuen, die von den Sparkassen Lemgo sowie Paderborn-Detmold-Höxter beigesteuert worden sind.
Kreis Lippe – Die Konjunktur in Lippe hat sich wieder eingetrübt. Die hohen Preissteigerungen erweisen sich als hartnäckig. Trotz sinkender Energiepreise für die Unternehmen belasten der rückläufige Auftragsbestand in der Industrie und der zurückhaltende private Konsum die wirtschaftliche Entwicklung. Die Zinserhöhungen entfalten immer mehr ihre konjunkturdämpfende Wirkung und eine Veränderung der restriktiven Geldpolitik ist nicht in Sicht. „Diese Entwicklung betrachten wir mit Sorge, denn weite Teile der Wirtschaft verzeichnen nur geringe Wachstumsraten nach den Turbulenzen der letzten Jahre“, kommentiert Volker Steinbach, Präsident der Industrie- und Handelskammer Lippe zu Detmold (IHK Lippe), das Ergebnis der aktuellen Konjunkturumfrage.
Hinterer Reihe von Links nach Rechts: Moritz Lippa, Ulrich Tepper, Martina Möhring, Landrat Ulrich Müller, Axel Martens, Stephan Westerdick, Prof. Dr. Natalie Bartholomäus. Vordere Reihe von Links nach Rechts: Michale Grübel , Thorsten Försterling (alberts.archtiekten), Heiner Thöne (RTB), Anne Wilke ( Weinrich), Uwe Brandt (Hörmann). (Foto: Initiative für Beschäftigung OWL e. V.)
Am Dienstag, 26. April 2016 vergab die Initiative für Beschäftigung OWL e. V. im Rahmen des CSR-Kompetenzzentrum OWL den „CSR- Preis OWL“. Unter der Schirmherrschaft der Regierungspräsidentin der Bezirksregierung Detmold, Marianne Thomann-Stahl wurden auf der Veranstaltung in der IHK Lippe zu Detmold Unternehmen aus der Region Ostwestfalen-Lippe prämiert, die sich in vorbildlicher Weise mit ökonomischen, ökologischen und sozialen Zielen an ihrem Wirtschaftsstandort engagieren.
CSR I Corporate Social Responsibility bietet als nachhaltige Management-Strategie vielfältige Chancen, kleine mittelständische Unternehmen (KMU) nachhaltig und erfolgreich für die Zukunft auszurichten. Beim CSR-Tag OWL 2016 am Dienstag, 26. April 2016 stehen in Bielefeld, Paderborn und Detmold praxisorientierte CSR- Beispiele ostwestfälisch-lippischer Unternehmen im Mittelpunkt.