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Anzeige: Landwirtschaft: Gute Aussichten für Fachkräfte

30. Oktober 2023

Inmitten einer sich stetig wandelnden Wirtschaftslandschaft ist die Landwirtschaft als essenzieller Wirtschaftszweig eine krisensichere Option. Dennoch fehlen in diesem Bereich seit Jahren qualifizierte Fachkräfte. Während die Digitalisierung neue Horizonte eröffnet, wachsen das Bewusstsein für Umweltschutz und die Nachfrage nach nachhaltigen Produkten. Durch diese Trends entstehen neue und spannende Karrieremöglichkeiten in der Branche. Dieser Artikel beleuchtet die Perspektiven, die sich für Fachkräfte in der Landwirtschaft inmitten all dieser Entwicklungen auftun.

Meet & Eat - das Netzwerktreffen der EWG-Entwicklungs- und Wirtschaftsförderungsgesellschaft beim Internationalen Bund in Rheine. V.l.n.r. Moderatorin Bettina Thelen-Reloe, EWG für Rheine, Jenny Schulz, DWL Döcker und Partner mbH, Meike Singer, IB Rheine, Sigrid Düpjohann, Go Netzwerk Rheine, Markus Laurenz und Stefanie Peschke, beide Marktplatz Gesundheit und OGZ (Foto: EWG)

Fachkräfte mit dem Blick nach links und rechts akquirieren

29. Oktober 2023

Rheine – „Das Thema Fachkräfte und deren Verfügbarkeit bringt viele Unternehmen an die Belastungsgrenze. Das Battle um Benefits, attraktive Arbeitgeber, work-life-Balance ist seit langem eröffnet“, führt Ingo Niehaus, Veranstalter und Geschäftsführer der EWG-Entwicklungs- und Wirtschaftsförderungsgesellschaft für Rheine mbH in die Veranstaltung ein.

Gut gewappnet für die Zukunft: Die Teilnehmenden vom „Junior Leadership Program“ mit ihren Führungskräften. (Foto: Denios)

DENIOS STÄRKT SEINE FÜHRUNGSKRÄFTE VON MORGEN

15. August 2023

Bad Oeynhausen – „Führen heißt Einfluss nehmen“ – das ist eine der prägnanten Aussagen, die Gerhard Klassen aus dem hausinternen DENIOS Nachwuchsführungsprogramm mitnimmt. Er ist einer von 14 Absolventinnen und Absolventen des Junior Leadership Programs bei DENIOS, die am Mittwoch ihre Teilnahmeurkunde von den Geschäftsführenden Direktoren überreicht bekommen haben.

Die ersten Elektrohandwerker, die im Rahmen des Pilotprojekts „Fachkräfte für NRW: Elektronikerinnen und Elektroniker aus Jordanien und Ägypten“ eingereist sind, haben nach erfolgreicher Anerkennung ihre Arbeit in Deutschland aufgenommen. Arbeitsminister Karl-Josef Laumann und der Minister für Internationales Nathanael Liminski haben die zugewanderten Fachkräfte und ihre Arbeitgeber im Bildungszentrum der Handwerkskammer Münster getroffen. (Foto: HWK Münster)

Minister Laumann: „Wir stehen im Wettbewerb um die besten Köpfe – es ist wichtig, dass wir uns auf den Weg machen“

29. Juni 2023

Arbeitsminister Laumann und Minister für Internationales Liminski empfangen die ersten zugewanderten Elektrofachkräfte und ihre Betriebe im Bildungszentrum der Handwerkskammer Münster

Münster – Das Ministerium für Arbeit, Gesundheit und Soziales und der Minister für Bundes- und Europaangelegenheiten, Internationales sowie Medien teilen mit:

Vertreterinnen und Vertreter von Fachkräfteinitiativen aus dem ganzen Bundesgebiet kamen zum Austausch in Münster zusammen. Austausch- und Vernetzungstreffen in Münster (Foto: Münsterland e.V.)

Fachkräfte für die Region:

12. Mai 2023

Münsterland e.V. präsentiert Service Onboarding@Münsterland beim bundesweiten Austausch von Fachkräfteinitiativen in Münster

Münsterland / Münster – Fachkräfteinitiativen setzen wichtige Impulse für ihre Region. Sie werben um Fachkräfte und unterstützen sie sowie Rückkehrerinnen und Rückkehrer dabei, in ihrer alten Heimat wieder Fuß zu fassen. Vertreterinnen und Vertreter von rund 30 Rückkehr- und Zuzugsinitiativen aus dem gesamten Bundesgebiet trafen sich am 4. und 5. Mai in Münster zu einem Austausch- und Vernetzungstreffen. Mit dabei: Der Service Onboarding@Münsterland des Münsterland e.V., der als Anlaufstelle der Gastgeberregion Münsterland am Freitag seine Angebote vorstellte.

IHK-Lehrgang für City- und Quartiersmanagement in Münster gestartet: bcsd-Vorsitzende Bernadette Spinnen vom Stadtmarketing Münster sowie Sven Wolf, Jens von Lengerke und Cornelia Scholz von der IHK (vorne von links) begrüßen dazu 18 Frauen und Männer aus ganz Nordrhein-Westfalen. (Foto: IHK)

Fachkräfte für attraktive Innenstädte

24. März 2023

Landesweiter Lehrgang für Citymanagement gestartet

Münster/NRW. – Bei der IHK Nord Westfalen in Münster ist gestern (23. März) der landesweite IHK-Lehrgang für City- und Quartiersmanagement gestartet. 18 Frauen und Männer aus ganz Nordrhein-Westfalen qualifizieren sich bis Juni für die Aufgabe, die Attraktivität von Innenstädten oder Stadtteilzentren zu sichern, zu steigern oder wiederherzustellen.

An einem Strang ziehen die Mitglieder der neugegründeten Lenkungsgruppe unter der Federführung der MINT-Koordinierungsstelle bei der WIGOS. (Foto: Eckhard Wiebrock)

Mit vereinten Kräften MINT-Aktivitäten im Landkreis Osnabrück fördern

6. März 2023

Neue Lenkungsgruppe „MINT-Initiative im Landkreis Osnabrück“ unter der Federführung der WIGOS gegründet

Landkreis Osnabrück. „MINT-Fachkräfte frühzeitig finden und binden“: Das ist ein Ziel der neu gegründeten Lenkungsgruppe „MINT-Initiative im Landkreis Osnabrück“. 25 Vertreterinnen und Vertreter aus Handwerk und Industrie, Bildungseinrichtungen von der KiTa bis zur Hochschule sowie der Städte und Gemeinden des Landkreises Osnabrück schlossen jetzt ein Bündnis, um Mädchen und Jungen von früh an für die Themen Mathematik, Informatik, Naturwissenschaft und Technik (MINT) zu begeistern.

Frank Wigger, Geschäftsführer der Heimat Heroes, stellte den Münsterland-Neulingen sein Konzept vor. Geschäftsführer Frank Wigger (Foto: Münsterland e.V./Philipp Fölting)

Onboarding meets Heimat Heroes: 24 Regions-Neulinge knüpfen Kontakte und testen Münsterländer Aperitif

6. März 2023

Münsterland – So gut schmeckt das Münsterland: Beim abendlichen Tasting im Schnaps Store der Heimat Heroes in Münster trafen sich am Donnerstag 24 Münsterland-Neulinge, um Kontakte zu knüpfen und regionale Spezialitäten zu kosten. Eingeladen hatte der Service Onboarding@Münsterland des Münsterland e.V., der für Neu-Münsterländerinnen und Neu-Münsterländer regelmäßig Willkommensevents in der Region organisiert. Zum Probieren gab es kreative Aperitif-Cocktails mit zum Teil außergewöhnlichen Zutaten sowie Weine und hausgemachte italienische Antipasti.

Das Arbeitgebernetzwerk Onboarding@Münsterland traf sich bei Hupfer in Coesfeld: (v.l.) Monika Leiking (Münsterland e.V.), Peter Passon (Eucon Group), Matthias Strotmann (BARMER), André Bloßfeld, Matthias Kockmann und Caroline Schumacher (Hupfer Metallwerke) Treffen des Arbeitgebernetzwerks Onboarding@Münsterland (Foto: Münsterland e.V.)

„Bei der Fachkräftegewinnung nicht nur Schwarz-weiß denken“

15. Dezember 2022

Treffen des Arbeitgebernetzwerkes Onboarding@Münsterland bei Hupfer Metallwerke in Coesfeld

MÜNSTERLAND/COESFELD – Unter dem Motto „Arbeitgeber vernetzen – Fachkräfte gewinnen“ trafen sich in der letzten Woche Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber aus dem Münsterland bei Hupfer Metallwerke in Coesfeld, um sich fachlich und persönlich auszutauschen. Eingeladen hatte der Service Onboarding@Münsterland des Münsterland e.V., dessen Arbeitgebernetzwerk seit 2020 besteht und mittlerweile auf über 150 Mitglieder gewachsen ist. Der Service unterstützt sowohl Unternehmen beim Employer Branding und Standortmarketing als auch Fachkräfte beim Ankommen, Wohlfühlen und Hierbleiben in der Region.

Die Mitglieder des Lenkungskreises (v.l.): Reiner Zwilling, Carsten Taudt, Agnes Schwegmann, Frank Tischner, Julia Roesler, Ralf Bierstedt, Knut-Rüdiger Heine, Dr. Olaf Gericke, Karin Ostendorff, Barbara Molitor, Dr. Victoria Schnier, Tanja Naumann und Klaus Ehling. Lenkungskreis der Regionalagentur. (Foto: Münsterland e.V.)

Regionalagentur Münsterland stärkt den Arbeitsmarkt und legt Fokus auf die Gewinnung von Fachkräften

21. November 2022

Jährliches Kooperationsgespräch stellt die Weichen für 2023

Münster – Die Herausforderungen rund um die Situation von ukrainischen Geflüchteten steht künftig stärker im Mittelpunkt der Arbeit der Regionalagentur Münsterland. Das ist das Ergebnis des jährlichen Kooperationsgesprächs des Lenkungskreises der Regionalagentur mit Vertreterinnen und Vertretern des NRW-Ministeriums für Arbeit, Gesundheit und Soziales (MAGS). Der Lenkungskreis der Regionalagentur traf sich gestern (16. November) auf Gut Havichhorst in Münster, um das laufende Geschäftsjahr zu evaluieren und neue Themenschwerpunkte für 2023 zu setzen.