Espelkamp. „Männer haben bessere Karrierechancen “ und „Männer verdienen besser als Frauen“ – beides entspricht in vielen Unternehmen auch heute noch der Realität. Nicht so bei der Gauselmann-Tochter MERKUR Casino, die vom Magazin FOCUS-MONEY im zweiten Jahr in Folge mit dem Siegel „Top-Karrierechancen für Frauen“ ausgezeichnet wurde. Das Unternehmen setzt auf Chancengleichheit, über 70 Prozent der Führungspositionen sind von Frauen besetzt.
„Ob Mann oder Frau – uns ist es wichtig dort zu fördern, wo Potenzial ist. In diesem Zuge bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen an. Dass wir damit auf dem richtigen Weg sind, belegt das Siegel ‚Top-Karrierechancen für Frauen‘. Über die erneute Auszeichnung freuen wir uns sehr“, so Dieter Kuhlmann, Vorstand für den Geschäftsbereich Spielbetriebe der Gauselmann Gruppe, zu dem auch MERKUR Casino gehört.
Top-Karrierechancen für Frauen bei Merkur – Studie im Auftrag von DEUTSCHLAND TEST
Die Studie für die Auszeichnung wurde vom Institut für Management- und Wirtschaftsforschung im Auftrag von DEUTSCHLAND TEST erhoben, geprüft wurden die 5.000 mitarbeiterstärksten Unternehmen aus rund 150 Branchen in Deutschland. Die Datenerhebung erfolgte mittels eines Fragebogens, der von den Unternehmen ausgefüllt wurde, und eines Social Listenings, bei dem Inhalte über die Unternehmen aus dem Internet erfasst, analysiert und bewertet wurden. Aus beiden Verfahren ergab sich ein Gesamtranking, in dem die Unternehmen auf einer Skala von 0 bis 100 Punkten bewertet wurden. Mit 88,3 Punkten erreichte MERKUR Casino Platz zwei in der Kategorie „Glücksspiel“.
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