Stress am Arbeitsplatz – wie man sich eine angenehme Arbeitsatmosphäre schafft

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Immer mehr Menschen leiden unter psychischen Erkrankungen. Dass der Arbeitsplatz daran beteiligt ist, ist nicht verwunderlich, wenn man bedenkt, wie viel Zeit die meisten Menschen im Büro verbringen. Doch wie können Arbeitnehmer selbst dazu beitragen, dass sie sich am Arbeitsplatz wohlfühlen?

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Campus OWL, der Verbund der fünf staatlichen Hochschulen in OWL, bewirbt sich erfolgreich um DAAD-Büro im Gebäude der „German Mission“. (Bild: harishs/ pixabay)

Campus OWL wird Verbindungsbüro in New York eröffnen

Ostwestfalen-Lippe. Großer Erfolg für den Campus OWL: Der Verbund der fünf staatlichen Hochschulen in Ostwestfalen-Lippe wird jetzt ein Verbindungsbüro in New York eröffnen, um die Internationalität und die Stärken der Region – auch als Wissenschafts- und Studienstandort – an exponierter Stelle weiter auszubauen. Der Deutsche Akademische Austauschdienst (DAAD) hatte bundesweit zur Bewerbung um das Büro ausgeschrieben, Campus OWL erhielt jetzt den Zuschlag.

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Werbebanner „Verbände Dialog Gütersloh“ mit Gruppe von Menschen und bunten Sprechblasen – Einladung „Sei dabei!“ am 25.–26. Juni 2026 im Kultur- und Kongresszentrum Gütersloh (kultur-raeume-gt.de).
Markus Hartmann, Vorstand Vertrieb der HARTMANN TRESORE AG, Vorstand der ESSA. (Foto: HARTMANN TRESORE AG)

Markus Hartmann in den Vorstand der ESSA gewählt

Paderborn. Markus Hartmann, Vorstand Vertrieb der Hartmann Tresore AG, ist in den Vorstand der ESSA gewählt worden. Die ESSA (European Security Systems Association) ist der führende Verband der physischen Sicherheitsindustrie.

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Abschlussfeier des Cross-Mentoring OWL 2017/2018 bei Weidmüller: Mentees von Weidmüller mit ihren Vorgesetzten. (Foto: CrossMentoring OWL)

Cross-Mentoring OWL – Jahrgang verabschiedet sich

OWL/Detmold. Es kamen mehr als 70 Vertreterinnen und Vertreter aus 30 ostwestfälischen Unternehmen zu Weidmüller nach Detmold, um in einem feierlichen Rahmen ein Resümee über die einjährige Zusammenarbeit von 28 Tandems im Cross-Mentoring OWL zu ziehen.

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Jens Röttgering (Geschäftsführender Gesellschafter), Gunnar Voss von Dahlen (CFO), Christopher Heine (CEO) (Foto: Hengst)

Die Hengst Gruppe komplettiert ihre Geschäftsführung

Münster. Seit dem 01.11.2018 verantwortet Gunnar Voss von Dahlen die Funktion des Chief Finance Officer (CFO) in der Unternehmenszentrale von Hengst am Standort Münster. Herr Voss von Dahlen kann auf eine langjährige internationale Erfahrung in Führungsfunktionen zurückblicken und war bereits in den USA, England, Singapur und in der Schweiz u.a. als CFO tätig.

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Die HypoVereinsbank ernennt Thomas Horstmann zum Leiter im Firmenkundengeschäft Münsterland. (Foto: HypoVereinsbank)

Thomas Horstmann bei HypoVereinsbank

Münster. Mit Wirkung zum 1. November 2018 hat die HypoVereinsbank Thomas Horstmann zum Leiter Firmenkundengeschäft Münsterland ernannt. In dieser Funktion verantwortet er von Münster aus die Beratung von Unternehmern und Unternehmen im gesamten Münsterland. Er berichtet an Jörg Kube, Leiter der Niederlassung Westfalen.

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Deshalb ist eine gute Mitarbeiterführung so wichtig

Der Vorgesetzte erfüllt in einem Unternehmen eine wichtige Schlüsselfunktion. Er beeinflusst durch sein Verhalten die Produktivität und den Erfolg erheblich. Unabhängig von der fachlichen Qualifikation eignet sich nicht jede Person für einen Posten als Vorgesetzter, denn hierfür ist nicht nur unternehmerisches Know-how, sondern auch sehr viel Einfühlungsvermögen notwendig.

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Berichteten vor Firmenkunden der Volksbank Bad Oeynhausen-Herford, wie sie mit innovativer Technologie und einer neuen Form der Ansprache erfolgreich neue Mitarbeiter für ihre Klienten finden: Max und Joachim Kummrow vom KonText-Kontor. (Foto: KonText-Kontor)

Neue Technologie hilft neue Mitarbeiter finden

Enger. Der Fachkräftemangel hat sich in Ostwestfalen-Lippe längst zu einem teils dramatischen Arbeitskräftemangel ausgewachsen. Dass konventionelle Methoden der Anwerbung neuer Mitarbeiter immer häufiger versagen frustriert Chefs und Personalverantwortliche gleichermaßen. Wie man mit neuen Konzepten und neuer Technologie benötigte Mitarbeiter findet, stellten jetzt Max und Joachim Kummrow von der Agentur KonText-Kontor dem Unternehmernetzwerk Mittelstand-Ostwestfalen vor.

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