Die Wachstumsregion Ems-Achse und das Northlink College in Kapstadt wollen südafrikanische Fachkräfte noch gezielter auf die Arbeit in regionalen Unternehmen vorbereiten. Bei einem einwöchigen Besuch im Emsland informierten sich College-Leiter Xolelo Brian Phike und Manager Henri Mafoumba über betriebliche Anforderungen und das deutsche Ausbildungssystem.
Im Projekt Ems-Achse-Expats „Moving North“ bereitet die Regionalorganisation seit 2024 bereits ausgebildete Fachkräfte aus Südafrika mehrere Monate lang auf einen Arbeitsplatz in Deutschland vor. Angesprochen werden unter anderem Fachkräfte aus Metallberufen, Elektrotechnik und Holzverarbeitung. Zielregionen sind das Emsland, die Grafschaft Bentheim und Ostfriesland.
Betriebe geben Rückmeldung zur Vorbereitung
Auf dem Besuchsprogramm standen ELA Container in Haren, die Hero-Group in Dersum, Hölscher Wasserbau in Haren, die Meyer Werft in Papenburg und Silver Robotics in Herzlake. Die Gäste suchten sowohl den Austausch mit Arbeitgebern als auch mit südafrikanischen Beschäftigten.
Die Rückmeldungen sollen in die Unterrichtsinhalte am Northlink College einfließen. Ergänzend informierten sich die Gäste an den Berufsbildenden Schulen in Papenburg über das duale Ausbildungssystem.
Unterstützung über den Arbeitsbeginn hinaus
Das Welcome-Center der Ems-Achse begleitet die Fachkräfte auch nach ihrer Ankunft, beispielsweise bei Behördengängen und der Suche nach einem Sportverein. Nach Angaben der Regionalorganisation haben Teilnehmer aus zwei Kursen bereits die Arbeit in Deutschland aufgenommen. Drei Fachkräfte hätten inzwischen ihre Familien nachgeholt.
Vom 16. bis 20. November 2026 ist eine weitere Unternehmensdelegation nach Kapstadt geplant. Nach derzeitigem Planungsstand nehmen 17 Personen aus der Ems-Achse teil. Die Reise soll den persönlichen Kontakt zwischen Betrieben und potenziellen Fachkräften ermöglichen.