Paderborn – Zusammen mit der VerbundVolksbank OWL veranstalten das Gründungszentrum der Universität Paderborn garage33, das „Center for Entrepreneurship“ der Hochschule Bielefeld (HSBI) und die Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe (TH OWL) am Mittwoch, 21. Juni, den alljährlichen Gründungsideen-Wettbewerb „CALL FOR IDEAS“. Ziel der Veranstaltung ist es, innovative Unternehmensideen aus Ostwestfalen-Lippe voranzutreiben und jungen Talenten eine Plattform zu bieten.
„CALL FOR IDEAS 2023”: Großes Ideenwettbewerb-Finale am 21. Juni weiterlesenKategorie: Branche
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Vier-Tage-Woche bei Haverkamp
Mittelständisches Unternehmen der Folientechnologie und Sicherheitsbranche aus Münster startet Pilotprojekt mit der Vier-Tage-Woche
Münster – Das Unternehmen HAVERKAMP aus Münster, ein führender Hersteller innovativer Folientechnologie und Sicherheitslösungen, startet am 1. Juli ein Pilotprojekt für seine Arbeitszeitgestaltung. Mit der Vier-Tage-Woche bei vollem Lohn, setzt HAVERKAMP ein Zeichen für Innovation, vorbildliche Unternehmenskultur und Mitarbeiterzufriedenheit.
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Handwerk feiert das Ehrenamt
Kammer dankt Freunden und Partnern der Selbstverwaltung
Münster – „Zukunft braucht handwerkliches Können, und dafür brauchen wir das Ehrenamt“, betonte Präsident Hans Hund bei der Begrüßung auf dem Fest „Handwerk verbindet“ der Handwerkskammer (HWK) Münster auf Haus Kump. Rund 400 Gästen aus Wirtschaft, Politik und Verwaltung, darunter zahlreichen Ehrenamtsträgern des Handwerks, dankte er für die Zusammenarbeit und das Engagement.
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Sonderpreise für jugendlichen Forscherdrang in Physik und Biologie
bioanalytik-muenster und CeNTech ehren „Jugend forscht“-Teilnehmende
Münster – Respekt vor diesen Spitzenleistungen: Die Gesellschaft für Bioanalytik Münster e.V. und die Center for Nanotechnology GmbH (CeNTech) haben zwei herausragende Forschungsarbeiten im „IHK-Regionalwettbewerb Jugend forscht“ mit Sonderpreisen bedacht. Aurelia Bellm sowie Marvin und Robin Partanen nahmen die Auszeichnungen im Nano-Bioanalytik-Zentrum Münster entgegen.
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Neue Prokuristin bei herotec
Ahlen –Beim Flächenheizungsexperten herotec steht die nächste Generation in den Startlöchern: Mit Kim Heuser unterstützt seit Januar 2023 eine neue Prokuristin die Geschäftsführung des Ahlener Unternehmens.
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Erfolgreicher zweiter Gründerstammtisch in Rheine inspiriert und informiert!
Rheine – Am 24. Mai fand der zweite Gründerstammtisch in Rheine im gemütlichen Ambiente des co:viron statt. Die Veranstaltung brachte lokale Gründerinnen und Gründer zusammen, um sich auszutauschen, voneinander zu lernen und wertvolle Tipps für die weitere Gründerphase zu erhalten.
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AVENTUS Familientag 2023 begeistert Besucher
Warendorf – Vor zwei Wochen fand der mit Spannung erwartete Familientag des Warendorfer Unternehmens AVENTUS statt. Groß und Klein kamen zum ersten Mal seit der Firmengründung im Jahr 2018 in großer Zahl zusammen, um einen unvergesslichen Tag voller Spaß, Unterhaltung und Gemeinschaft zu erleben.
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Praktische Berufsorientierung: „Alle Partner profitieren“
Neue Kooperation zwischen Hauptschule Bramsche und AMAZONE
Bramsche – Trotz der nahenden Sommerferien ist an der Hauptschule Bramsche noch niemand im Ferienmodus: Mit großem Engagement wird stattdessen die Berufsorientierung der Schülerinnen und Schüler für das kommende Schuljahr geplant. Ein wichtiger Partner dabei ist die AMAZONE Technologie GmbH & Co. KG, deutschlandweit eines der größten Landtechnik-Unternehmen mit international geschätzten Produkten. Seit der Eröffnung des neuen Werks in Bramsche vor fünf Jahren bieten sich hier für die Jugendlichen spannende neue Ausbildungschancen vor Ort.
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Jugendberufsagentur will alle Jugendlichen erreichen
Gemeinsames Angebot von Schule, Agentur für Arbeit und MaßArbeit jetzt auch am Gymnasium Bad Iburg
Bad Iburg – Berufsorientierung ist auch fürSchülerinnen und Schüler von Gymnasien heute unverzichtbar. Am Gymnasium Bad Iburg (GBI) wird dieses Prinzip schon lange gelebt. Die Gründung der „Jugendberufsagentur (JBA) in der Schule“ erweitert jetzt das bestehende Angebot:
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Das neue Hinweisgeberschutzgesetz ist da
Am 2. Juli tritt das neue „Whistleblower“-Gesetz in Kraft │ Was Unternehmen wissen müssen
Für das heiß diskutierte Hinweisgeberschutzgesetz wird es nach langen Verzögerungen nun ernst: Es gilt überwiegend ab dem 02.07.2023. Für viele Unternehmen besteht damit jetzt dringender Handlungsbedarf. „Größere Unternehmen ab 250 Beschäftigte müssen sich sehr schnell vorbereiten, um den neuen Anforderungen entsprechen zu können“, rät HLB Klein Mönstermann aus Osnabrück. Und: „Auch kleinere Unternehmen mit 50 bis 249 Beschäftigten sollten aktiv werden, denn auch sie müssen die Vorgaben spätestens am 17. Dezember 2023 erfüllen. Es drohen empfindliche Bußgelder“, warnt Vitalij Mierau, Partner und Rechtsanwalt.
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